Im Mittelpunkt steht die Arbeit im Sozial- und Gesundheitswesen. Um Fachkräfte anzuwerben und zu halten, müssten Arbeitsplätze in diesem Bereich innovativer und gesünder gestaltet werden. Flexible Arbeitszeitmodelle, Chancen der Digitalisierung und die Kompetenzen der Mitarbeiter stärken – das sind einige Themenbereiche, zu denen jetzt geforscht werden soll.
Am „Kompetenzzentrum für innovative und gesunde Arbeit im Sozial- und Gesundheitswesen der Region Alb-Bodensee-Iller", so der korrekte Name, sind zahlreiche Partner aus der Branche beteiligt.
